Rudloff Industrial Ltda. Lança Selo – Empresa Sustentável

Após criar o Departamento de Sustentabilidade, a Rudloff Industrial Ltda. acaba de laçar seu selo de Empresa Sustentável. É mais um passo no seu compromisso com práticas de preservação do planeta e das futuras gerações.

O selo é resultado da incorporação de conceitos de desenvolvimento sustentável na sua Política de Gestão Integrada, que envolve um programa de melhoria continua da Qualidade (ISO – 9.001), do Meio-Ambiente (ISO – 14.001) e da Saúde e Segurança no Trabalho (OHSAS – 18.001).

Estas ações visam trazer resultados significativos para a empresa como a redução de custos, otimização de recursos, combate ao desperdício, atuação responsável com relação ao meio ambiente e às partes interessadas (colaboradores, fornecedores, clientes, etc).

A ideia é dar passos firmes no sentido de tornar a empresa cada vez mais sólida nos três pilares da Sustentabilidade: Econômico, Social e Ambiental e colaborar firmemente para essa conscientização.

O selo Empresa Sustentável da Rudloff é de referência própria e realça a identidade dos produtos e serviços de uma empresa que busca alinhar seus valores aos da sustentabilidade. Além disso, o selo vem a agregar valor à uma marca que já é referência no cenário da Engenharia Brasileira em seus 51 anos de atuação.

Prêmio Milton Vargas

Rudloff inicia treinamento de oxi-corte

O treinamento visa capacitar os colaboradores que operam o equipamento

Treinamento teórico ministrado pelo engenheiro Tarcísio Belluzzo

Iniciou ontem (22/09), nas dependências da Rudloff, o treinamento para operar o equipamento de oxi-corte, ministrado pelo engenheiro Tarcísio Belluzzo, da SM Indústria.

A primeira parte do treinamento foi uma aula teórica com cerca de três horas de duração, onde foram abordados todos os parâmetros do oxi-corte, como o tipo de aço a ser usado, a combustão mais indicada para cada tipo e espessura de aço, a temperatura ideal para a oxidação da chapa, entre outros assuntos.

“Com este treinamento poderemos melhorar na eficiência do rendimento de corte, sem desperdício de matéria prima, assim facilitando nas soluções de eventuais dificuldades naturais que surgem ao longo do processo”, explica Nivaldo Vicente, engenheiro mecânico da Rudloff.

A segunda etapa do treinamento, que será ministrado na próxima semana, mostrará aos participantes como manusear o equipamento na prática.

Com este treinamento, os colaboradores da Rudloff estarão mais aptos para manipular o equipamento e proporcionar maior qualidade aos serviços. E, segundo, o engenheiro Nivaldo Vicente, “a conscientização de que sempre podemos melhorar e a inclusão de funcionários que nunca tiveram a oportunidade de se aprimorarem em tecnologia de oxi-corte”, foi o ponto mais relevante do treinamento.

15 de Setembro – Dia do Cliente

Rudloff Realiza Treinamento Sobre Consciencia Ambiental

Com a implantação da ISO 14.001, a empresa busca conscientizar os
colaboradores sobre os impactos ambientais que eventualmente podem ocorrer
decorrentes das atividades da empresa.

A Rudloff realizou ontem (16 de agosto) treinamento sob o tema “Conscientização Ambiental – E eu com isso?” com o intuito de preparar os colaboradores para a certificação ISO 14.001, que está em fase de implantação.

Ministrado pelo Eng. José Luiz dos Santos Júnior, consultor da Qualicon Consultoria e Mônica Bernardo Toutin, diretora de Sustentabilidade da Rudloff, o treinamento foi realizado em quatro turmas com cerca de 30 funcionários cada, e contou com o suporte de uma apresentação bem ilustrada e um vídeo sobre a degradação do meio ambiente, cuidadosamente preparada pelo Departamento de Marketing e pela colaboradora Juliane Torres.

“O treinamento, além de ser requisito para a certificação, é também uma atividade fundamental para o sucesso das práticas da Gestão Ambiental. A sensibilização é muito importante para o desenvolvimento dos colaboradores no SGA – Sistema de Gestão Ambiental”, explica Ademir Pereira, supervisor da qualidade.

Além de ser um aprendizado profissional, o treinamento rompe as fronteias da empresa e começa a fazer efeito na vida pessoal dos colaboradores. “Hoje em dia, é impossível não só para mim, mas como para muitas pessoas tomar aqueles banhos demorados ou jogar uma bateria de celular no lixo doméstico sem sentir culpa. Sabemos que nós devemos nos policiar a cada instante e mudar hábitos, ou seja, cada indivíduo deve ser certificado pela ISO 14.001”, afirma Diovany Vilela, desenhista CAD.

Ao final de cada apresentação, foi aberto um espaço para que os colaboradores tirassem suas dúvidas e debatessem entre si sobre o assunto.

A Mensagem foi bem clara: “Não pretendemos salvar o mundo, mas podemos certamente fazer a nossa parte”, esclarece Mônica.

Histórico

A Rudloff Industrial Ltda. implantou o Departamento de Sustentabilidade há três anos. Com isso, muitas medidas foram adotadas para tornar a empresa uma amiga do meio ambiente, como a instalação de coletores seletivos para a reciclagem do lixo, captação de água da chuva, a troca de equipamentos antigos por outros mais modernos que são menos poluentes e o cuidado com o correto destino do óleo e resíduos sólidos, entre outras ações. E com a certificação, a empresa tornará ainda mais efetiva suas ações.

Feliz Dia dos Pais!

Rudloff Inicia Projeto Caixa de Cultura em Parceria com o SESI

Projeto visa incentivar a leitura e difundir a cultura entre todos os
colaboradores da empresa

Caixa de Cultura disponibilizada pelo SESI com 70 livros de vários tipos e autores

Em parceria com o SESI, a Rudloff iniciou nesta semana (25/07/2011) o projeto Caixa de Cultura. Funciona como uma biblioteca, onde o SESI participa enviando uma quantidade de livros de diversos gêneros à empresa e esta, cuida do acervo e da mecânica de empréstimos aos funcionários.

O projeto busca incentivar a leitura não só dos colaboradores, mas também de seus familiares, já que podem sair da empresa com o livro e tem até sete dias para devolvê-lo. Além disso, conta com diversos livros do gênero infanto-juvenil, muitos deles educativos.

“Sabemos que a leitura deve ser incentivada desde a infância. Infelizmente temos muitas carências no nosso país na área da Educação e da Cultura. Além disso, o livro é caro e as Bibliotecas Públicas são cada vez menos frequentadas. Com a implantação
deste programa, estamos trazendo o livro para perto dos colaboradores e de suas famílias. Todos podem se beneficiar da leitura, seja para adquirir conhecimento ou mesmo para relaxar ou se divertir. Quem lê, escreve melhor e tem mais ideias para discutir. Além disso, o livro pode sugerir temas de discussão em família, abrindo uma porta ao diálogo”, explica Mônica Toutin, diretora de
sustentabilidade.

Autores como Paulo Coelho, Zíbia Gasparetto, Mário Quintana, Carlos Drummond de Andrade e Shakespeare fazem parte do montante de 70 livros da pequena caixa, cujo conteúdo é grande, rico e precioso.

“Ler é como viajar, conhecer novos costumes, novos locais e, principalmente, aprender um bom português, coisa que infelizmente a juventude de hoje desconhece. É só ver as mensagens no MSN para ver como eles escrevem errado”, afirma Leika Kano, secretária da diretoria da Rudloff.

Para fazer o empréstimo, o funcionário precisa apenas se inscrever junto ao Departamento Pessoal para obter a carteirinha, onde serão registrados todos os empréstimos. E a cada quatro meses, o acervo é completamente trocado, para que sempre haja livros
diferentes.

“Acreditamos em boas parcerias e esta é mais uma delas. Através do SESI a Rudloff estimula o prazer da leitura. Gostaríamos muito de publicar, em nosso Relatório de Atividades Socioambientais, o alto índice de frequência dos colaboradores à nossa Biblioteca, além de depoimentos de contentamento e satisfação com mais essa iniciativa”, finaliza Mônica.